Sete profissionais assumem cargos efetivos; prefeito Cassiano Maia destaca planejamento, adequações e equilíbrio fiscal para 2026
A Prefeitura de Três Lagoas (MS) realizou, na manhã desta segunda-feira (3), a cerimônia de posse dos novos servidores públicos municipais, conforme os Decretos de Nomeação nº 1469/2025 e 1470/2025, em solenidade realizada no Gabinete do Prefeito.
A posse é referente ao Concurso Público de 2021, com a nomeação de três Cirurgiões-Dentistas e quatro Técnicos Administrativos. Além disso, o documento inclui a posse de candidatos do Concurso de 2018 e o cumprimento de decisão judicial para a nomeação de um Agente Comunitário de Saúde do distrito Nova Três Lagoas.
Segundo o decreto, alguns candidatos convocados não puderam assumir devido a pendências na entrega de documentação — entre eles, um contador, um médico psiquiatra e dois fiscais de postura.
Durante o evento, o prefeito Cassiano Maia destacou que os novos servidores integrarão as Secretarias Municipais de Assistência Social e Saúde, reforçando o quadro funcional que, de 2021 a 2025, já contabiliza 1.421 nomeações em diversas secretarias.
“Hoje foram sete novos servidores que ingressam no serviço público, e estamos fazendo um levantamento detalhado para, até fevereiro — quando encerra o prazo do concurso —, realizar as nomeações de acordo com as demandas de cada área. Queremos fazer justiça a todos que prestaram o concurso de 2021 e sonham em se tornar servidores municipais”, afirmou o prefeito.
Cassiano Maia também ressaltou que o governo municipal está promovendo adequações administrativas para garantir mais eficiência na gestão e qualidade no atendimento à população.
“Estamos implementando o novo decreto que vigorará a partir de 1º de janeiro de 2026, prevendo jornada de seis horas diárias para os servidores, com atendimento de 12 horas à população, sem redução salarial. Essa mudança busca equilibrar o funcionamento das repartições públicas e melhorar os serviços prestados”, explicou.
Ao ser questionado sobre a possibilidade de um novo concurso público, o prefeito afirmou que, por enquanto, não há previsão.
“Acredito que, com muito planejamento e estratégia, conseguiremos atender a demanda de 2026 com o quadro atual. Temos de observar o impacto na folha de pagamento e no regime previdenciário municipal (RPBS), mantendo o equilíbrio fiscal necessário”, pontuou.
Cassiano destacou ainda que o município conseguiu reduzir significativamente o índice da folha de pagamento, respeitando a Lei de Responsabilidade Fiscal e garantindo a credibilidade necessária para avançar nas políticas públicas voltadas aos servidores.
“Com uma reorganização administrativa, conseguimos reduzir cerca de 800 servidores e equilibrar as contas, o que é essencial para manter a saúde financeira da Prefeitura e continuar investindo na valorização do funcionalismo e nos serviços à população”, concluiu.
